核心提示：自“五星”支部创建工作开展以来，文峰区将创建工作作为贯彻落实党的二十大精神的重要载体和衡量基层党建工作成效的重要标尺，通过强“里子”、亮“面子”，推动“五星”支部创建工作走深走实。
小区面貌焕然一新，村庄经济持续发展，基层党员更加担当有为……连日来，安阳市文峰区“五星”支部创建工作开展得风风火火。
自“五星”支部创建工作开展以来，该区将创建工作作为贯彻落实党的二十大精神的重要载体和衡量基层党建工作成效的重要标尺，通过强“里子”、亮“面子”，推动“五星”支部创建工作走深走实。
提高站位强引领
将“五星”支部创建作为“书记工程”，这一举措解决了“谁来创”的问题。文峰区以抓组织强党建为抓手，坚持以上率下、同频共振，层层传导压力，谋划制定“123”工作思路。区委成立区级创建工作专班，建立牵头部门联席共商制度和县级领导干部联系分包村（社区）制度，28个相关责任部门结合自身工作特点和职责，细化创建任务，并出台一揽子文件，把“五星”支部创建工作纳入年度党建述职和个人绩效考核重点，进一步拧紧创建工作责任链条。通过党建统领、高位谋划、压实创建责任，该区真正形成了“书记工程书记抓，三级书记抓创建”的工作格局，迅速将创建工作全面铺开，引向深入。
多措并举夯基础
基层单位点多、面广，“五星”支部如何创？文峰区着眼于班子队伍建设和党员干部素质提升，组织各镇（街道）党（工）委专职副书记、组织委员、村（社区）党组织书记共190余人分别在安阳县双塔乡村振兴培训基地和市委党校进行“五星”支部创建专题培训；组织全体村（社区）党组织书记先后到内黄县、滑县、北关区、殷都区、龙安区实地参观学习。区委组织部带领部分办事处领导和社区党组织书记赴洛阳、郑州，到当地的示范社区学经验、找理念、抓灵感，为下一步“五星”支部创建工作理思路、明方向，进一步吃透政策，坚定信心。
同时，该区紧紧围绕“稳三星争四星冲五星”创建目标，把全区2个“五星”村（社区）、5个“四星”村（社区）作为工作重点，突出示范作用，集中资源、集中力量、集中资金，拉高标杆创“五星”。为推动“五星”带“四星”，“四星”带“三星”，提升整体创建水平，使创建工作高质量推进，创建任务高标准完成，该区还建立了“五星”“四星”竞争机制，明确部分基础条件好、创建热情高的重点村和社区作为“五星”“四星”的备选对象，进行重点打造，形成落后就要落伍、掉队就要淘汰、主动才能岀彩、尽力才能出效的正确舆论导向。
开拓创新展风采
“五星”创建如何呈现亮点？文峰区在创建工作中开拓进取，力求创新，要求每个村（社区）充分挖掘本地资源，保留自身特色，不搞千篇一律，努力做到规定动作不走样，自选动作求创新，不能为了创建搞创建，而要围绕创建工作想实招、办实事，出精品、树榜样，努力做到既要有“面子”，又要有“里子”；既要有亮点，又要有特色。
“我们选择皇甫庄村和西营街社区进行重点打造。原本，皇甫庄村和西营街社区底子较薄，基础较差，但通过坚定有力的创建措施，最终发生了蝶变。皇甫庄村以好头雁带出好前景，以强组织带出强活力。产业上，该村通过延伸金银花种植、加工、销售产业链，产业发展更进一步，截至目前，相关合作社已收入40余万元。在人居环境整治方面，该村通过多方协调项目资金，全力推进背街小巷污水管网铺设及路面提升工程，村居环境真正实现了旧貌换新颜。”文峰区委组织部部务委员邢利民介绍，“北大街街道西营街社区以‘暖暖西营’为核心理念，以党建引领孝善文化为主线，积极培育‘五色聚五心、五心耀五星’党建品牌，将服务民生‘关键小事’作为基层治理能力提升的重要抓手，探索做实‘十个项目’，着力于打造独具特色、内涵丰富、新颖别致的‘五星’社区党组织。其他一大批村（社区）也在‘五星’支部创建中发生了日新月异的变化。”
在“五星”支部创建引领下，该区广大党员干部干事创业的劲头更足，干部能力和群众满意度大幅提升，基层治理能力明显增强，党的领导更加深入人心。
求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。文峰区委副书记、组织部部长刘会敏表示，群众的幸福来自扎实的基层社会治理。通过开展“五星”支部创建活动，全区基层治理能力得到很大提升，基层面貌有了很大改观。
“下一步，我们将在党的二十大精神指引下，持续推进省委、市委提出的‘五星’支部创建工作，守正创新，踔厉奋发，以‘四抓四促’（抓宣传促氛围、抓培训促领悟、抓指导促规范、抓督导促落实）深入推进‘五星’支部创建工作，为把文峰区建成安阳市首善之区和新时代区域中心强区迈岀新步伐。”刘会敏说。（记者 周俊英 通讯员 尤扬）
